Velkommen i Samtale Værkstedet
Samtalens fem faser : Dag 4

I dag handler det om de sidste to faser

Når du har set filmen i dag, vil du have en forståelse for det, som har betydning for det I har talt om og skal blive enige om og føre til, at der opstår en lyst til at gå i gang. 

Her får du nogle af mine pointer fra dagens film.

Kan du genkende det?

Eksempler på problemer, når I ikke får talt godt på det tidspunkt hvor I skal runde af og blive enige om noget.

1

 Det er ikke tydeligt for alle, hvad der skal indgå i enigheden eller hvad aftalerne skal dække over. 

Der kommer (pludselig) flere spørgsmål, som tager tid, skaber usikkerhed og irritation hos kolleger og lederen.

2

Dem som har talt mest indtil nu, er dem som ender med at træffe beslutningerne.

Resten har allerede forladt mødet mentalt og er igang med at tænke på de opgaver, som de har bagefter.

3

Dem som ikke siger noget, ender med at være modstandere af aftalerne senere.

De har gode begrundelser, som ender med at skabe usikkerhed, modstand og konflikter.  



Fase 4 : Enigheden

Hjælpe at afdække hvad I har opnået, så det er muligt at opnå enighed.


Afrunde

Aftale

Adfærd

Nøgleord: Overblik, substans, involvering, gentagelse

I filmen får du eksempler på spørgsmål, som du kan bruge på dette tidspunkt. 


Kan du genkende det?

Eksempler på problemer, som du kan opleve når I ikke har sluttet af med anerkendelse og værdsættelse. 

1

Der sker en pludselig opløsning, hvor alle skynder sig videre og forsvinder uden et ord. 

Det står som uafklaret om det, som I var sammen om, var godt eller skidt. 

Det resulterer en tvivl på det, som blev aftalt.

2

Der opstår en tydelig undren at have spildt tiden, som kunne være brugt bedre. 

Følelsen af meningsløst og betydningsløst dukker op og deles med kolleger, som udtrykker det samme.

Det påvirker efterfølgende opbakningen til opnået enighed og aftaler, negativt.

3

Utilfredshed udtrykkes og smitter hele gruppen.

  • Dårligt møde
  • Ingen spurgte eller lyttede til mig 
  • Fremhæver det som ikke kom frem 
  • Bagtalelse af kolleger
  • Dårlig ledelse af mødet 
  • Resultatet kan ikke bruges. 



Fase 5 : Værdsættelse

I afrunder med at fremhæve det, som har været godt.

Betydningsfuldt

Det gode selskab

Lysten til at fortsætte

Nøgleord: Fra alle, til alle om alle. 
Hvad ønsker du at høre om mødet, efter mødet?

I filmen får du eksempler på spørgsmål, som du kan bruge på dette tidspunkt. 


Dagens opgave

Du får igen de spørgsmål, som du frit kan overveje dine svar på. Der er ingen forkerte svar.

Dine overvejelser af de sidste to faser og hvilken betydninger de har.

Du får et link til dagens opgaver, hvor du har mulighed for at skrive dit svar. Svaret vil hjælpe dig, at forstå fase 4: Enighed og fase 5 : Værdsættelse og deres betydning.

Når du har svaret, vil jeg anbefale dig at gemme svaret på opgaverne i en mappe med dine øvrige svar.  

Vigtigt: Du kan kun udfylde opgaverne elektronisk, når du åbner dem på din computer.


I morgen runder vi af og du får et super godt tilbud af mig.

Har du spørgsmål?





Har du spørgsmål, kommentarer eller en undren til det som jeg har fortalt om - så er du mere end velkommen til at skrive til mig. 

Jeg vil svare dig hurtigst muligt. 

Med smil, 
Mette 


>